استراتژی ما برای شکل دهی به قدرت اجتماعی در ایران
تشکیل جمع های کوچک شهروندی و صنفی در هر کجا که می توانیم.
تشکیل جمع های کوچک شهروندی و صنفی در هر کجا که می توانیم.
وقتی شبکه ها وارد عمل می شوند به هم پیوند می خورند، اَبَرشبکه تشکیل می شود که می تواند با نظام شورایی یک مدیریت متمرکز هماهنگ کننده را بر کل شبکه ها اعمال کند.
استراتژی سازمان خودرهاگران در مسیر تبدیل اراده های فردی به اراده ی سازمان یافته ی جمعی می باشد. وقتی بتوانیم شبکه های جمعی سازمان یافته را متشکل سازیم می توانیم شرایط را به نفع اکثریت مردم تغییر دهیم
قدرتی است که از مجموع توان نهادهای سازمان یافته ی شهروندی به وجود می آید و از حقوق مردم دفاع می کند.
از طریق بنانهادن واحدهای مردمی سازمان یافته توسط شهروندان و ایجاد پیوند میان آنها با هدف ساختن شبکه های اجتماعی هدفمند و برنامه دار.
شاید بد نباشد که در این زمینه به راهکار «خودسازماندهی» توجه نشان دهیم. روشی که در آن، نیروهای آگاه و کنشگر جامعه، به جای انتظار ظهور یک تشکیلات متمرکزِ سازمانده از نوع، که دیگر امکان پدیدآمدنش نیست، به طور خودکفا و فعال با بهره برداری از روش های ارتباط مدرن و کلاسیک اقدام به این کار می کنند. بر این مبنا، این واحدهای خودسازمان یافته جمع های متشکل از کنشگران را زمینه سازی می کنند، آموزش می بینند و در صحنه های مختلف جامعه مانند کارخانه و دانشگاه و محله به طور ملموس و مادی اقدام به آگاهی رسانی و هدایتگری معترضین می نمایند. جبران کمبود سازماندهی از طریق خودسازماندهی است.
تک تک ما به فکر تشکیل جمع های دو یا چند نفره باشیم.
برای این منظور ما بهترین قالب فعالیت اقتصادی را «تعاونی» می دانیم. در تعاونی ها همه چیز به همه کس تعلق دارد. حاصل کار هر تعاونی به درون سیستم مبادله ی کالاها و خدمات می آید و به نیازهای همگانی پاسخ می دهد.
آماده ی مدیریت دوران گذار باشید.
Copyright © 2024 | WordPress Theme by MH Themes